在当今社会生活中，需要使用通知的情境愈发增多，上级机关对下级机关可以用通知，平行机关之间有时也可以用通知。那么一般通知是怎么写的呢？下面是小编为大家整理的公司放假通知格式范文，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

公司放假通知格式范文1

各部门、各位员工：

　　依据《国务院办公厅公布20xx年放假支配》，结合公司的实际状况，现将端午节期间放假支配通知如下：20xx年端午节放假，20xx年6月xx日至6月xx日放假三天

　　留意事项：

　　1、请各部门负责人提前组织好放假前安全检查，并做好防火、防盗排查;

　　2、放假期间，请保持手机通讯畅通;

　　3、放假期间需要外出的员工请留意安全防护，避开意外事故发生。

　　4、公司今年的.端午福利礼品是五芳斋粽子礼盒，每人一盒。祝各位员工端午节开心!

公司放假通知格式范文2

公司各部门：

　　经公司讨论打算，20xx年端午节放假时间支配如下：

　　一、放假时间

　　20xx年6月20日(星期六)6月22日(星期一)，假期共计3天。

　　二、上班时间

　　20xx年6月23日(星期二)正常上班。

　　三：留意事项各部门放假前要做好卫生清洁和防火、防盗工作，杜绝安全隐患，放假期间，请大家留意人身安全。特此通知!

　　总经理特批:

　　行政部20xx年6月19日

公司放假通知格式范文3

各位同仁：

　　20xx年1月1日元旦为国家法定假日，放假一天。为便于各部门及早合理地支配节假日生产等有关工作，现将元旦放假调休日期详细支配通知如下：200xx年12月30日200xx年1月1日放假，共3天。其中，1月1日(星期二)为法定节假日，12月30日(星期日)为公休日，12月29日(星期六)公休日调至12月31日(星期一)，12月29日(星期六)上班。

　　节假日期间，各部门要仔细做好各项工作：

　　(1)加强节日期间安全生产和其它工作领导，强化监督管理，落实各项安全措施，确保节日期间的.安全生产。

　　(2)要做好节日期间的值班和安全保卫工作，严格值班制度，并要有领导带班、值班制度，值班人员要恪尽职守，遇到重大问题和紧急突发大事，要在第一时间向上级请示报告，妥当处理，不得延误。在新的一年到来之际确保过上一个欢快、祥和的节日。

　　请各部门将节日值班表于12月29日前报公司办公室。

　　有限责任公司

　　x年xx月xx日

公司放假通知格式范文4

xx公司全体员工：

　　依据国务院办公厅通知，20xx年春节放假支配如下: 2月18日至24日放假调休，共7天。2月xx日(星期日)、2月28日(星期六)上班。节假日期间，各单位要妥当支配好值班和安全、保卫、防火等工作，遇有重大突发大事发生，要根据规定准时报告并妥当处置，确保人民群众祥和平安度过节日假期。

　　xx公司人事部

　　20xx年1月27日

公司放假通知格式范文5

　　新春佳节渐近，为欢庆中华民族的传统佳节，使全体人员能够开快乐心地过上一个欢快、祥和的20xx年春节，尽可能的与家人一起享受节日的欢快和喜悦;结合生产状况，经公司讨论打算：

　　公司定于2月xx日起开头放年假，年假共计天，截止时间为x月x日，x月x日正式上班。回家的员工建议通过各种途径提前预订好来回的车票，以免到时一票难求，计算好返乡的行程支配，并做好回家的理财预备;同时，公司要求全部的员工必需在x月x日到达深圳，确保x月x日能够正常上班;届时公司一律不接受电话请假，逾期未到者按旷工处理。为了让不回家的员工过一个欢快祥和的春节，同时也便利公司在春节期间的食宿支配和管理工作的.开展，特通告好下：

　　1、打算不回家并留厂的员工(包括外宿员工)假如仍未登记的员工，请尽快到各部门主管/文员处登记，登记时注明员工姓名及部门/级别以及是否在厂内食宿，是享用管理餐还是员工餐等。

　　2、各部门文员/主管请将增加的统计名单于元月xx日前将留厂人中名单交到行政部

　　3、行政部将依据留厂人员状况支配用餐及住宿保安相关事宜，请员工打算后再行登记

　　4、全部留厂员工在春节期间用餐不再扣除伙食费，由公司全额担当，除夕夜与大年初一中餐加餐。

　　5、留厂员工可以自发组织唱歌、跳舞、嬉戏等消遣活动，不得在厂内进行赌博、吸毒、酗酒、打架斗殴等违法违纪活动，违者将按厂规处理。有限责任公司

　　20xx年1月x日

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