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平面设计总监岗位职责
更新时间:2023-07-09 17:01:30
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平面设计总监岗位职责[通用15篇]

  在现在的社会生活中,岗位职责使用的情况越来越多,制定岗位职责有助于提高内部竞争活力,提高工作效率。那么制定岗位职责真的很难吗?以下是小编精心整理的平面设计总监岗位职责,仅供参考,大家一起来看看吧。

平面设计总监岗位职责1

  职责:

  1、梳理和优化产品设计的流程,建立健全内部管理办法,考核设计师的'业绩、态度和潜力;

  2、带领并指导设计人员创意构思及设计,确定设计基调和表现形式;

  3、推动设计项目进程,保证项目设计任务完成;

  4、负责及把控公司各类项目平面设计工作的创意与设计工作;

  5、懂时尚、懂文案、懂品牌。

  6、需要会设计字、懂字。

  任职要求:

  1、全日制大学本科以上学历,市场营销、广告、新闻、影视、文化艺术等相关专业,3年以上品牌策划或市场推广类工作经验;

  2、具备良好的创新和策划能力,具备文案撰写能力,团队协作及学习能力强;

  3、有平面设计基础,能够熟练使用Photoshop、CorelDRAW、Illustrator等软件者优先;

  4、熟悉品牌运作与营销理念,对市场有敏锐的观察能力和独特视角,沟通能力强;

  5、有良好的品牌意识,对品牌管理、市场运作有一定工作经验;

  6、熟悉自媒体、电子商务、行业品牌推广运作方式;

平面设计总监岗位职责2

  1、根据品牌发展的需要,对新产品进行开发设计,老产品的不断的更新完善,及时完成市场的需求

  2、根据品牌市场部策划方案,设计相关物料(包装套盒,赠品包装),新品瓶体、彩盒的设计并跟踪打样及时完成。

  3、根据公司的要求,对品牌系列的产品包装设计进行更新升级

  4、对新品系列包装盒,瓶体,软管开发的'设计,进行不断设计修改完善

  5、对品牌的促销品/赠品瓶体设计及促销品彩盒设计及结构设计

  6、具有深厚的设计(特别是图片处理)功底和良好的创意构思能力,对色彩有深刻的把握力、独特的设计风格。

  7、对色彩搭配及风格定位有独特的见解和体会。

  8、熟悉Flash、Dreamweaver,精通Photoshop、Coreldraw、Illustrator等图形设计软件;

  9、能掌握团队精神,责任感和沟通能力。

平面设计总监岗位职责3

  职责:

  (1)负责部门日常管理工作及规则制定,协调部门与其它部门之间的工作关系。

  (2)负责对部门成员进行专业培训和指导,提升本部门工作水平与效率。协调下属之间工作上的问题,充分调动下属专业方面的最大创意能力及创意效率。

  (3)提供核心设计创意,把控设计主题、品牌风格,版式设计、色彩、创意度等设计要素;

  (4)组织并协调每个组员的设计任务,建立合理的设计任务工作方法及流程,提高工作效率;

  (5)负责项目的设计管理与团队管理,设计创意的整体把关。

  任职条件:

  (1)视觉传达、艺术设计类相关专业,本科及以上学历,有五年以上相关工作经验;

  (2)出色的创意和视觉表达能力,富有开拓和团队协作精神;

  (3)具有一定的组织能和领导能力;具有丰富的管理经验。

  (4)了解各种艺术风格并且能够遵循项目需要的'艺术路线,有丰富的想象力和强烈的创作欲望及激情,思想前沿,作品具有原创性和创新性;

  (5)较强的设计管理能力和沟通能力,熟练掌握平面设计的各种技能,对设计有一定的创意及深度的理解;

平面设计总监岗位职责4

  职责:

  1、负责各类平面的创意设计;熟悉广告材料及行业常规性图纸设计。

  2、负责公司项目的平面创意设计工作,如企业文化墙、品牌墙、品牌标识、等设计,并完成设计提案,跟进工作;

  3、负责各企业单位,社区建设的'文化建设策划、设计、了解工艺制作流程。

  4、根据广告内容,进行构思、策划平面与立体相结合的形象设计;

  5、完成领导交办的其他工作,保持与各部门良好的沟通关系。

  任职要求:

  1.美术、广告设计相关专业,大学专科及以上学历

  2.5年及以上平面设计经验,有成熟的作品;

  3.能把市场流行的视觉元素及表现手法应用到设计工作中;

  4.有广告公司、旅游项目、创意产品设计经验者优先;

平面设计总监岗位职责5

  职责

  1、对公司销售产品图片广告的设计工作;

  2、对公司海报及DM单的设计制作;

  3、对公司后期视频剪辑;

  4、擅长对图案广告语的提炼;

  5、其他相关美术设计工作。

  任职要求

  1、较强的创意、策划能力,良好的.文字表达能力,思维敏捷;

  2、熟练使用Photoshop、Coreldraw等常用设计制作软件;

  3、广告设计工作经验3—5年;

  4、具备良好的美术基础,良好的创意构思能力。

平面设计总监岗位职责6

  职责:

  1、深刻挖掘、理解客户需求,并具创意与概念性,带领设计团队优质完成项目。

  2、总控主要项目的方案创作质量,提升公司产品的总体设计品质,增加公司的市场品牌度;参与高端客户的现场演示提案。

  3、巩固原有品牌的设计风格,开拓新的设计风格;

  4、参与组建一支反映快速、服务意识强、客户印象佳的设计服务团队;

  5、跟进并监督设计经理、设计师、绘图员的工作进度、工作质量、及时发现问题予以纠正,确保设计任务按期完成。

  6、负责对设计结果进行审批签发,对设计图纸审核进行最终评审、签字、月度、季度、年度、设计团队考核。

  7、增强部门内员工的凝聚力、努力协调设计团队之间的关系、确保团队工作氛围良好融洽、维护协调设计师与客户之间的`关系,协调设计部与其他部门的关系。

  任职要求:

  1、房地产广告行业工作经验在5年以上;

  2、美术、设计相关专业、艺术类本科及以上学历;

  3、追求创新,逻辑思维清晰,做事认真、细致,表达能力强,具备良好的工作习惯;

  4、具有较好的色彩、造型美感感觉,独立主持过多项大型设计工程的总体方案设计;

  5、具有高品质的设计、独到的专业见解、审美能力及创新能力;

  6、对文案及策略有较强理解力,作品富有创意,色彩把握及整体构成有良好运用能力;

  7、具有优秀的沟通技巧,较好的领导组织能力和团队合作精神;

平面设计总监岗位职责7

  1、设计专业或美术院校毕业。

  2、熟练应用pscdrai等设计软件,有手绘功底优先考虑。

  3、专业设计公司3年以上工作经验,能独立完成项目。

  4、公司提供广阔的发展方向与优厚的升职加薪空间。

平面设计总监岗位职责8

  职责:

  1、参与创意策略的研讨和制定,负责品牌平面设计;

  2、把控品牌定位,规范各渠道的品牌设计风格的统一性;

  3、主导店铺装修、专题页面、活动海报和商品详情页等设计工作;

  4、其他相关美术设计方面的`工作。

  任职资格:

  1、大专以上学历,广告视觉、平面设计等相关专业;

  2.3年以上平面设计工作经验;

  3、能熟练使用Photoshop/illustrator/Coreldrew/等设计软件,擅长三维者优先;

  4、拥有扎实的设计功底、色彩感良好和电商行业认知;

  5、有品牌设计经验、成熟案例;要求有一定平面设计能力;

  6、。主动性高,善于沟通、耐心细致,能准确表达设计思路,有较强的责任心及较强的理解分析、创意设计能力和色彩搭配能力;

  7、有服装类目工作经验者优先。

平面设计总监岗位职责9

  职责:

  1、制定品牌vi系统规范;

  2、负责品牌不同系列的产品设计和包装设计;

  3、根据不同活动主题制作包材辅料及其他物料设计;

  4、负责品牌的产品的色彩管理和图案设计;

  5、带领和指导团队成员完成设计任务,提高团队的创意水平和工作效率;

  6、优化设计规范和设计流程,提高设计品质和效能;

  7、不断优化和提升品牌的设计语言和视觉效果;

  8、上级安排的其他工作。

  任职要求:

  1、本科及以上学历,平面设计,视觉传达设计,插画,字体设计等相关专业毕业;

  2、有五年及以上相关经验,有设计公司工作经验者优先;

  3、色感好,色感好,色感好,能根据不同的产品系列,不同的产品质地,做好产品配色及后续的打样跟进;

  4、排版功底深厚,对英文字体有足够的审美能力,有字体设计经验更佳;

  5、能根据不同项目进度合理安排和分配工作;

  6、善于创新,思维活跃,有良好的沟通能力,能适应多任务同时处理多压力;

  7、有创意团队管理经验,保证团队能按时完成高品质设计工作;

  8、有激情,敢拼,责任心强,执行能力强;

  9、有品牌设计经验,能很好的'把控设计语言和美感;

  10、能很好的理解和传达创意思路,带领团队出色的完成任务。

平面设计总监岗位职责10

  1.具备3年或以上丰富的设计项目管理经验及在设计领域广阔的视野;出色的审美和创新能力;

  2.有互联网品牌设计、形象设计、创意画面的设计与执行经验,擅于运用各种创意表现,具有跨行业的设计能力;

  3.熟悉品牌定位相关知识和设计理论,包括包装设计,画册设计以及物料延展等;

  4.根据定位和需求,进行项目相关的视觉设计工作,能独立完成概念设计方案,执行各类品牌设计,创意设计工作;

  5.主导开展各品牌的活动创意、专题设计、广告海报等的设计工作;

  6.其他各种营销工具的视觉设计工作,配合公司安排,配合营销、文案,完成品牌运营的相关工作;

  7.设计创意执行监管,对出品负责;深刻理解客户需求,准确把握设计方向,监督与把控设计作品的交付质量和进度;

  8.主动带领团队进行创意策略和执行的'创新与提升并进行团队建设,保持团队活力,促进团队资源优化利用和稳定;人才的发掘和培养,激励创新,提升团队战斗力;

  9.完成上级临时交办的其他任务。

平面设计总监岗位职责11

  职责:

  1、负责公司品牌文化形象的定位、规划、设计;

  2、针对客户需求带领团队进行产品整体规划及提案策划;

  3、有效把控设计进度及出品品质,确保项目按时按量完成;

  4、具备创意设计指导能力,负责部门团队建设、专业培训和管理指导,加强设计团队专业能力,激发团队工作热情;

  5、负责公司其他平面设计需求。

  职位要求

  1、具有专业的设计、美术、广告、视觉传达等相关专业本科以上学历;

  2、三年以上相关设计管理工作经验;

  3、具备深厚的美学功底及优秀的对文化诠释的能力;

  4、具备敏锐的市场洞察力、良好的沟通能力、执行能力;

  5、良好的`全局观、前瞻性和判断力,拥有抓住问题核心的敏锐洞察力,优秀的决策力和解决复杂问题的能力。

  6、有较强的团队管理经验,能够带领团队成长,能承受工作压力。

平面设计总监岗位职责12

  职责:

  1、根据客户需求,带领部门成员开展各种创意设计工作,完成设计项目;

  2、全面负责设计工作的质量,对整体设计方案承担相应的责任;

  3、有深厚的.美术设计功底,能在设计中将概念化的创意充分表现出来;掌握创意表现与策略方向之结合度;

  4、艺术修养深厚,创意思路宽泛,对中西文化领会贯通,并表现独到;出众的创意和视觉表达能力,具有丰富的想象力、造型能力;

  岗位要求:

  1、本科及以上学历,美术、视觉、设计等相关专业背景;

  2、设计行业7年以上工作经验,至少从事3年以上设计主管、设计部经理等相关管理经验;

  3、较强的创意和审美能力,思维敏锐、活跃,并能准确表达自己的设计理念;

  4、有美术功底,熟悉常用设计软件。

平面设计总监岗位职责13

  内部管理:

  1、完成部门日常工作安排及协调工作、提交部门周工作计划、日工作总结;

  2、对公司所有设计类项目,设计及前端表现上的出品质量进行审核及把控;

  3、对部门员工日常的,加班,调休,请假等相关事宜的审批处理;

  4、制定和更新部门的设计规范及考核制度,并针对规范和制度进行考核管理。

  5、部门员工在公司的'发展规划和晋级考核;

  6、根据公司的发展方向,制定部门的规划及招聘面试;

  项目管理:

  1、参与部分设计和表现为主项目的前期客户需求沟通,项目创意会,并且给予策划及设计师一些表现及形式上的建议及帮助;

  2、参与重要项目的DEMO稿设计、项目创意会、项目提案、完稿提报、沟通修改解决方案;

  3、参与部分重要项目的720及素材图拍摄工作;

  团队建设:

  1、部门培训及其他部门设计及配合相关培训;

  2、学习及研究最新的设计风格及表现形式,并组织讨论如何运用在公司项目中;

  3、部门团建活动组织;

  4、关注行业发展,提升自我设计素养,引领设计人员掌握互联网设计趋势;

  5、配合公司品牌策划完成公司品牌提升相关讨论及设计工作。

平面设计总监岗位职责14

  职责:

  1、从事平面/标牌/展示等企业整体形象方面的创意和设计工作;

  2、负责设计部门的`整体管理工作,包括制度执行维护,考核,技术支持等;

  3、性格平和,工作效率高,执行力强;

  4、具有一定团队管理经验,带领设计团队,完成公司指派的任务。

  任职要求:

  1、熟练操作Ai,Photoshop,CorelDraw等相关软件。

  2、三年以上相关工作经验,美术专业;

  3、具备良好的美术功底和设计创意能力,掌握平面和标牌结构方面产品的专业知识;

  4、敢于创新,乐于接受新鲜事物,积极阳光;

  5、抗压能力强、领导能力强、执行力强。

平面设计总监岗位职责15

  1、负责设计业务的管理、指导,负责与客户协调沟通;分析目标客户需求,充分理解客户意图,正确把握项目设计创意;设计相关工作规范、流程的制定、监督和执行;

  2、领导并组织各类设计等项目的`定位、定向、定风格的研究,指导平面设计师策划具体设计与制作,解答设计师在创意方面遇到的问题;

  3、全面负责设计项目的质量,对设计的创意、色彩、版式等进行评审;

  4、负责项目设计方案的制定、审查与修订,领导设计师及制作人员对设计任务的有效完成;

  5、负责与客户进行设计思想的交流,协助业务部与项目部对设计项目前期与后期的跟踪服务;

  6、负责和设计人员进行设计思想的交流与沟通;

  7、负责设计方案的制定和过程的追踪以及方案的最终出品。把握设计时尚、潮流,对重要工程设计进行指导、把关;

  8、协调设计部内部工作,按各人特长、情况进行分配工作,保证设计部及时、保质保量完成设计工作任务。

  9.善于针对不同行业设计全套系统方案,logo设计、企业形象VIS、品牌策划、包装设计、企业宣传册、展厅设计、活动策划。