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仓管员岗位职责
更新时间:2023-07-23 09:15:42
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仓管员岗位职责15篇(热)

  在充满活力,日益开放的今天,越来越多地方需要用到岗位职责,岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任,及达到上级要求的标准,完成上级交付的任务。那么什么样的岗位职责才是有效的呢?以下是小编精心整理的仓管员岗位职责 ,欢迎大家分享。

仓管员岗位职责 1

  1、全面贯彻公司的各项规章制度,认真落实货物进出仓的'操作流程;

  2、负责货物的日常进出,未经品质鉴定的物品严禁入仓,未经仓管员的货物严禁出库;

  3、及时做好并核对产品物料的出、入库记录,并将电子档传至相关部门;

  4、配合财务人员,定期对分管的产品物料盘点清查,确保账、物、卡相符率;

  5、与相关部门人员和客户友好沟通,努力提高进出仓工作效率;

  6、积极参加各项业务培训;

仓管员岗位职责 2

  1.服从上级安排,遵守公司和仓库各项规章制度;

  2.按照各店铺及业务部门的相关申请,按照先进先出原则配备货物及包装贴标发货,并在系统上做好数据录入;

  3.按照采购入库单验收产品的数量及质量,并进行系统数据录入;

  4.负责管理物料在各仓库之间的调配,库位的'筹划与正确合理的摆放。

仓管员岗位职责 3

  1.做好材料进出仓库的帐务工作,登记好材料的进出仓情况。

  2 认真做好仓库材料的分类摆放和保管工作,分类摆设要得当,不能随便乱放。

  3.管理好物资的存放和管理,对于损坏的物资要合理处置,做好登记。

  4.认真做好物料登记报表,要盘点物资,登记物料账本。

  5.遵守公司有关的'规定,不能违规做事。

  6.服从公司安排,认真贯彻好公司发放的各项任务。

仓管员岗位职责 4

  1、负责原材料及辅料收、发、退、补料的`管理,确保所管仓库物料的账物相符;

  2、负责物料的合理摆放,标识清晰,达到公司6S要求,保障物资安全;

  3、负责常规原材料请购、跟踪及来料即时通知品管检验,确保常规材料满足生产需求;

  4、在材料仓主管领导下,负责将仓库进、出库业务及时录入ERP系统,确保帐、实相符;

  5、在材料仓主管领导下,负责库存材料的定期盘点及相应报表的编制。

仓管员岗位职责 5

  仓库管理员工作职责

  工作职责:

  1.负责仓库的日常管理维护事务

  2.按规定工作流程进行物料的收发清点,按仓库管理制度查验数量

  3.将IQC验收好的物料按指定位置予以存放

  4.依据发料指令配备物料和发放物料

  5.每日物料卡账进出明细的记录与定期盘存。收发日报表、进仓单、发料单、采购验收单、呆滞料的的异常情况报表、委外产品报表、退货单等单据的填写

  6.不良物料及呆废料的定期上报处理

  7.物料入仓仓储位的筹划与摆放,

  8.盘点工作的具体执行,月总节报告

  流程:一、工作内容

  1.数量验收

  1.1确认供应商,核对供应商送货清单的型号、数量、品名是否与物料申购单一致,不一致的第一时间和采购人员进行核对,并查明原因待确认OK后方可收货。

  1.2对来料数量较大的按大件全点、小件10-35%的比例进行数量核查并做好抽查标识,对于来料经较贵重的要做到数量全部清点准确,对小件物品必须用电子称称数量,对有差异情况及时上报并做好记录。

  1.3所有来货来料必须在数量清点完成后,供收双方共同确认情况下签单收货,数量异常签实收数量并要求送货人签名确认方可收货。

  2、品质验收

  2.1仓管员数量验收完成后,应第一时间将送货单交送于IQC进行材料检验

  2.2仓管员必须对检验结果进行跟踪跟进,待检验完成后,IQC在送货单上签字并在货品上贴IQC质量确认标识,确认后方可入仓

  2.3对检验不合格的必须跟进处理结果,如须退货马上由文员出退货单,仓管员通知采购退货情况,并跟进退货时间至退回

  3.入仓

  3.1检验合格后安排物料及时按相应位置及物料特性选择合理的摆放方式摆放整齐

  3.2对入仓物料第一时间做好标识卡做好记录,标识卡要注明品名、料号、来货时间及供应商和实际入仓数量。物料标识卡必须置于物料正面最易看到的位置,做到数据易读取易记录

  4.物料的保管

  4.1所有物料入仓后必须按仓位、区域、包装方式将物料摆放整齐,挂好物料标识卡

  4.2物料发放后须进行整仓、归位整理、减卡

  4.3所有物料必须做到安全维护、和保管

  4.4对于在仓库存放半年以上的呆滞物料应每月及时统计,上报处理 库管员岗位职责

  1、 每天按指定时间完成填写库存报表及采购申请工作,要求标明物品的名称、数量、单价、规格、库存量、申购量等内容

  2、 严格检验入库货物,根据有效到货清单,核准物品的数量、质量等,方可办理入库手续

  3、 根据使用部门需要量及物料性质,选择适当的摆放方式,轻拿轻放,分类明细,避免人为损坏及堆放杂乱带来的不便,科学安排库房物品布局,做到整齐、美观、方便。

  4、 物品入库后要马上入账,准确登记

  5、 物品出库时要按照有关规定办理,手续不全不得发货。有特殊情况,需有关领导签字批准。发货时按出库单办理出库手续,削减账卡

  6、 做好月盘点工作,做到物卡相符,账物相等,账账相符

  7、 主动与使用部门联系,了解物品的消耗情况,防止因缺少沟通造成的物品短缺 库房管理制度与规定

  1、 入库验收:接到购进物料,要求根据申购单与原始发票进行检查点数,检查规格和质量,验收合格后按规定入账。清单一式三联,分别留存根,交客户和采购

  2、 库存管理办理正常入库手续后,按照物料性质种类分别存入库房,物品存放要合理科学,清洁整齐,防止积压损坏,防止造成不必要的损失

  3、 出库管理:各部门在领用物品时,要填写领料单并由部门总监批准,方可到库房领取,超过计划领用必须报总经理审批

  4、 库管在发放物品时,应按领料单所列品种、规格、数量逐项核准,逐项点发。如果缺货不得用替代品,不得更改单据上任何品名和数字。物品出库后要相应减掉账目数字,以保证账物相符

  5、 库房盘点:每月按规定时间进行盘点,严格按照账目核实出入库单及现货库存,并列出详细的物料库存明细表,经审核后上报。如盘点与实际库存相符,应签名备查,如出现误差,要经调查落实后书面报告总经理

  6、 仓库保管人员必需定员和指定专人专职负责。物品出入库管理工作和账物管理工作必需由两人共同负责,管物不管账,管账不管物,不能因工作量小而由一个人同时兼任

  7、 仓库管理人员应对所管物品的种类、品名、数量、规格、单价、入库日期等项目进行造册、登记

  8、 仓库帐簿的记账原则是:简单、清楚、及时、准确。为便于记账和便于查找,应按总账、分类账的记账顺序,分别对不同种类、品名、规格、单价的所存物品按不同日期依次进行入库登记

  9、 仓库应将所存物品、食品按不同种类、品名、规格、入库日期等分别进行码放。码放时应做到定位、定架、定号,一目了然,易于盘库,易于清点

  10、 仓库所存物品、食品应有分类标签,标签上应注明种类、品名、规格、数量、入库日期、单价、总价等项内容。出入库时在标签上进行增减计算,并标出合计项,使仓库同品名、规格、单价的物品通过标签清楚地反映出库存情况

  11、 仓库保管员应对所管物品的完好负责。凡因保管不善或责任心不强而造成的损失,由保管员负责

  1仓库计划

  认真负责备货、收货、下货、确保主要库存货物的充足供应,零星货物及时上报采购,定期上报库存货物缺损与积压情况,合理调整、减少新增积压库存。充分发挥后备军的作用

  2材料入库

  物资进库时,必须凭送货单检查单办理入库手续,拒绝不合格或手续不全的物资入库,杜绝只见发票不见实物的现象,必须查点物资数量、规格、型号、合格证件等项目,如发现物资数量、质量、单据等不全时不得办理入库手续,检查不合格的物资一律退回。发货单的填写必须正确完整,供应单位名称应写全称并与送货单一致,收货单上必须有仓库保管员及经手人签字,并且字迹清楚。

  3材料出库

  各类材料的发出,必须由车间主任(或指定人员)统一领取,领料员和库管员都应该对物品的名称、规格、数量核对正确后方可领取,领取后及时更改电脑数,使账目准确无误,牢牢把握每一道关。

  4仓库管理

  仓库内要保持清洁卫生、物品堆放合理,贵重原材料要特殊保管,严防失火、爆炸、失盗等事故发生,对保管的物品平时要做到勤检查、勤核对、保证做到帐、物相符,如有盘赢、盘亏要提出书面材料说明原因并进行相应处理,如属短缺及需要报废处理时,必须经领导核查批准后才可进行处理不得自行调整,发现物资失少或质量上的问题(如受潮、过期)要如实上报,做好仓库盘店工作及时结出库存数。

  在新的一年里我将努力学习,增加电脑知识。总结经验、克服不足、再接再厉、一如既往的做好我的本职工作,努力使我在库管员的位置上有更大的.起色,与同事劲往一出使、心往一出想,不计较得失,只希望把工作圆满完成,决不辜负领导对我的信任和期待。这份库管员的职业是我人生很大的财富,我真心地感谢那些曾指导和帮助过我的领导和同事们,谢谢您们。

  今后我还要继续脚踏实地、勤勤恳恳、认认真真、努力完成各项工作。要自觉地做好每一项工作,就必须正视自己的工作,无论工作是繁重、繁忙还是清闲,都要适. 文秘 基本要求

  1.身体素质:健康的身体应该是做好任何工作的一个重要前提。要有一个健康的体魄。身体状况不佳的人是不能胜任秘书工作的。

  2.心理素质:要时刻保持良好的心态,心理状态要正常,不要被情绪所左右。每一天都应以平和的心态从事自己的工作。一个有着心理障碍的人,一个对社会充满仇恨的人,一个喜怒无常的人是不可能做好秘书工作的。

  3.思想素质:这是更高的一项要求,作为现代社会的高级管理人员,在一个国际知名的机构里工作,应当具有爱岗敬业精神、实事求是精神和开拓创新精神,此外,还应具备博大的胸怀、宽广的视野和高度的社会责任感。

  在现代社会里,人们的工作生活的节奏加快,社会的变化日新月异,外边的世界很精彩,几乎每天都有令你感慨的事情发生,且不说每天的国内外形势,就在我们身边,就会经常有一些新奇事、突发事,今天你的一个亲戚玩股票挣了大钱;明天你的一个朋友倒房地产

  亏大发了;昨天,你的哥们当了大官,前天,你的一个熟人因腐败问题露馅,进去了……这些都会令你感慨,但不要受各种情况的影响,不能看人家发财了,就想到,做人就得胆大;而一看到出问题的,马上又一转念,做人还是谨慎为好!

  业务能力

  1.理论知识:必须认识到理论学习的重要性,一方面要掌握扎实的基础知识,包括法律、外语、经贸以及对业务工作有帮助的其它知识。另一方面也注意收集新的信息,关注的法学领域的新的发展动态。

  2.实践经验:要注意总结工作中好的经验,尽量避免走弯路,要经常进行经验交流,要多向有经验的人学习。

  3.办事能力:秘书工作繁杂、琐碎,这就要求我们必须具备较高的办事能力,无论是办案,办会,还是处理日常事务,都要注意锻炼自己的办事能力,提高办事效率并应掌握一定的办事方法与技巧。(详见“四”)

  文化素养

  1.社会科学 学好专业知识应是起码的要求,而懂得一点文史哲,具备一定的文化素养,也很有必要,可陶冶人生情趣,亦可对工作有所裨益。相传,在清朝某年间,皇帝派朝廷官员到南方招考官吏,但先后派了几人均未能完成此任。何故?只为南方的秀才们嫌这些官员文化素养低,写诗做对皆不行。后皇帝派了一个叫王尔烈的人又去江南办理此事。那些江南才子们以出对联来试王的文化,上联曰: 江南千山千水千秀才,王尔烈即刻以此下联对之: 塞北一天一地一圣人。 语出惊人,顿受青睐。江南秀才们进而问到,先生的学问究竟有多大?王随口吟到:天下文章属三江三江文章属吾乡 吾乡文章属吾弟 吾为吾弟改文章。由此,一句对联,一首诗完成了招考工作。

  2.自然科学:仲裁、调解案件五花八门,常常要涉及自然科学的有关知识,如机械设备,建筑工程,医药化学等。一方面,我们平时要注意积累;另一方面,在办理这方面的案子过程中,也要从中学一学这方面的知识。

  3.外语:我们办理的案件中,涉外案件占有很大的比例,经常涉及外国当事人,对外交往中,无论是书面的,还是口头的,都要经常运用外语。我们要使自己成为既懂业务又懂外语的,“两条腿走路”的人才。

  其他方面

  学会一些有益的技能,如电脑、开车,琴棋书画等,也是很有好处的。

  俗话说,“艺不压身”,如果你具备了一定的素养,掌握了某种技能,总会有你显山露水那一天,同样,假如你在那一方面尚存缺陷,则一定会有你无地自容的那一刻。

仓管员岗位职责 6

  1、及时、准确维护库存管理系统,确保仓库物品的帐、卡、物三者一致,仓库区域划分明确,物料标识清楚,存卡记录连续、字迹清晰;

  2、做好仓库物料的收发存管理,严格按流程要求收发物料,并及时跟踪作业物料的发送,协助财务对物料采购与生产成本的`控制和监督;

  3、与领料及采购员密切配合,做好生产物料的调度工作,切实履行物料储备和配送的物流职能,并及时反馈生产物料的短缺或过量采购等异常情况;

  4、对物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责,对部品的实行分区存放管理,确保库容库貌;定期或不定期向财务部报告部品存货质量情况及呆滞积压物料的分布,按要求定期填制提交呆滞报废物料的处理申请表。

  5、做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作;

  6、确保公司仓库管理制度、相关制度、规定得以贯彻实施。

仓管员岗位职责 7

  1、根据物控计划转来的发料清单,准备第二天生产所用的原料、

  2、在电子库位表上找出发料清单上物料的库位、

  3、找到最先进的批次物料、

  4、用电子称,准备发料清单上所需物料的重量、

  6、备好的'物料置于物料待发区、晚上19:00仓务将备好的物料,清点数量后转交给负责物料配送的仓务员、

  7、做好记录和交接单据。根据库位表找到对应库位入库在SAP中过账。

  8、ISO14000体系仓库环境的维护。

  9、对仓库的防火和突发事件进行应急处理。

仓管员岗位职责 8

  1、负责仓库日常收、发、存管理工作,做到账、卡、单、物一致,使在库原材料和成品处于良好的品质状态。

  2、与车间领料人员及采购员密切配合,做好生产物料的调度工作,切实履行物料储备和配送的物流职能,并及时向生产部反馈生产物料等异常情况。

  3、对物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责.

  4、做好仓库各种原始单证的传递、保管、存档工作。

  5、接受并完成上级交代的其他任务。

  6、具备良好的`沟通和组织能力,较强的执行和解决问题能力

  7、积极主动,吃苦耐劳,责任心强,能承受较大的工作压力。

仓管员岗位职责 9

  1、负责原料的验收、保管、发放等。

  2、负责原料仓库品的.收货、核对品种、数量、填写有关单据、标示、保证账实相符。

  3、负责原料仓的安全生产。

  4、能适应加班、服从工作安排,完成上级交代的其他任务。

  5、能吃苦耐劳,性格开朗,服从度较高。

  6、普通话标准,善于表达,能承受工作压力。

仓管员岗位职责 10

  1、建立健全仓库成品出、入、存的手续,将出入库单据录入电脑系统并形成每日出入存报表。

  2、与上级领导一道负责成品的按时盘点,并做好盘点表提交财务部门。

  3、负责审查出库手续的完整性,对将要出货的成品实物与销售发货单的要求品种、规格、数量进行核对。

  4、负责成品库房大门钥匙的妥善保管和上班期间成品库房大门的开关。

  5、负责成品库所有出入库单据的妥善保管,并及时传递、回收。

  6、本着“区、位”的原则按排成品的定位、分类存放,并负责登记物料卡和货位标识。

  7、按照销售的'情况结合规定的标准库存量向销售部门提供调整、控制库存量,及时配货的建议。

  8、发现出入库单据上的数量与实物不相符时,及时与有关责任人沟通、确认。

  10、负责监督执行成品发货先进先出的原则。

  11、负责成品周转过程轻拿轻放,成品码放高度符合产品特性及公司要求的监督,确保产品质量状态不发生改变。

  12、完成上级领导临时交办的其他工作和协助完成其他库房人员的工作任务。

仓管员岗位职责 11

  1根、据领料单做好物料前的准备工作,严格按照领料单确认数量;型号;颜色;备注物料要求,严格按照领料单精确配料,单批料不允许任意多或少发料至车间;

  2、物料必须合理放置物料箱,大小物料合理分箱,防止物料运输过程中震动滑落损伤以及物料漏箱;

  3、物料移交必须和车间领料员说明批料的型号;数量和物料异常情况(无料或缺料),说明特殊物料的'箱框位置,并协助领料员提装;

  4、负责填写物料卡,发现物料异常及时向仓库主管反应情况;

  5、负责货物的装车

仓管员岗位职责 12

  1、负责将出入库单据录入电脑系统并形成每日出入存报表;

  2、根据销售订单开据发货单安排备货;

  3、按时盘点,并做好盘点表提交财务中心;

  4、负责审查出库手续的完整性,对将要出货的成品实物与销售发货单的'要求品种、规格、数量进行核对;

  5、负责成品/包材库,所有出入库单据的妥善保管,并及时传递、回收;

  6、负责成品的定位、分类存放,并负责登记物料卡和货位标识;

  7、负责监督执行成品发货先进先出的原则。

仓管员岗位职责 13

  负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;

  负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作;

  负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;

  负责相关发票、送货单、领料单等单据的保管、核对与存档;

  仓库数据的`统计、存档、帐务和系统数据的输入;

  部门主管交办的其它事宜。

仓管员岗位职责 14

  1、负责所辖仓库物资的储存日常管理工作,做好物资定置、标识工作;

  2、核对每一批物资跟其送货单上的'数量是否一致,并办理相关的入库手续;

  3、及时处理各类单据,输入ERP系统;

  4、做好日常库存盘点工作,及时上报积压、呆滞、残损、变质等异常物资,并配合相关部门开展仓库物资的清盘工作;

  5、实施仓库安全、防火、防盗、防潮等措施,发现安全隐患及时上报处理;

  6、做好日常维护工作,执行6S管理工作;

仓管员岗位职责 15

  1、负责仓库货品收货、验货、存放等;

  2、负责成品包装、入库、配货、发货、退货、次品处理、盘点等工作;

  3、负责货品安全,定期检查物品状态,做好记录,及进向上级汇报;

  4、详细准确记录仓库货品的`进、存情况,严格做好帐货一致,并定期提交仓库管理报表;

  5、配合各部门对各项工作的开展,严格把控产品的质量检查。