现如今，岗位职责对人们来说越来越重要，制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗？下面是小编为大家收集的公寓店长岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。

　　公寓店长岗位职责 1

　　岗位职责：

　　1、全面负责公寓的日常管理工作，配合总部的各项运营策略的实施，根据运营的工作规定和服务标准，开展门店的日常管理和基础服务；

　　2、门店日常工作安排、监督、检查以及指导；

　　3、监督公寓门店的客户入住、退房、清洁、保卫、防火、娱乐活动等各项工作的落实；

　　4、及时掌握公寓门店的运营状态，联系安排房间维修和保养维护；

　　5、负责安排门店所有工作人员的作息和工作分工；

　　6、建立、维护良好的'公共关系（客户关系、邻里关系、社会关系），及时处理突发事件；

　　7、按时完成门店运营报表的制作或复核；

　　8、处理客户投诉，不断改善公寓门店的运维工作；

　　9、负责公寓内易耗品的库存管理和财务成本管控；

　　10、开展培训工作，培养人才，提高公寓内员工的素质，打造优质团队；

　　11、实现公司核心文化在社区落地与传播。

　　任职要求：

　　1、具有良好的客户服务意识，沟通能力、谈判协调能力佳；

　　2、2年以上公寓、酒店、物业或连锁行业门店管理经验，资深店长5年以上公寓、酒店、物业或连锁行业门店管理经验，有一定团队管理及培训经验；

　　3、认可公司平台，有品牌意识，有积极进取不断学习的良好心态。

　　公寓店长岗位职责 2

　　工作职责：

　　1、统筹公寓线上线下销售推广，培训公寓管家。

　　2、监督并带领团队完成公司下达的.任务。

　　3、处理地政关系，并于周边商户打好关系。

　　4、控制社区内部能源与运营成本并合理降低成本。

　　5、管理好社区内部财务，做好月报周报等。

　　任职要求：

　　1、大专或以上学历。

　　2、有酒店。公寓。地产及物业从业经验并具有团队管理经验者优先。

　　3、外形阳光，具备优秀的沟通及协调能力。

　　4、有极强的责任心以及职业道德，积极向上肯吃苦耐劳。

　　公寓店长岗位职责 3

　　岗位职责：

　　1、负责公寓招租工作，有效保障公寓门店满租率和增值服务目标的实现；

　　2、根据运营的.工作规定和服务标准，开展门店的日常管理和基础服务；

　　3、及时掌握公寓门店的运营状态，定期进行运营状况分析，搜集整理周边市场竞品价格和公寓销售策划建议；

　　4、建立。维护良好的公共关系（客户关系。邻里关系。社会关系），及时处理突然事件；

　　5、处理客户投诉，不断改善公寓门店的运维工作。

　　任职要求：

　　1、大专及以上学历、5年以上公寓或酒店管理工作经验；

　　2、熟悉酒店或公寓管理业务流程及操作系统、熟悉酒店智能化相关应用；

　　3、熟悉互联网，熟练掌握市场推广方法，具备跨界资源拓展能力；

　　4、具有较强的市场预测和分析能力，具有开拓精神和创新意识。

　　公寓店长岗位职责 4

　　岗位职责：

　　1、负责确立公寓的管理方针和发展方向，完善门店的`长远规划及年度经营计划；

　　2、负责建立健全门店内部的组织系统，运行机制及各项规章制度；

　　3、审定门店培训计划，提高员工素质和服务质量；

　　4、制定年度费用预算，做好成本控制，最大收益化管理；

　　5、门店人员管理及日常工作的统筹安排，培养员工成长和发展。

　　职位要求：

　　1、大专及以上学历；经验不限

　　2、有连锁酒店或公寓店长经验者优先；

　　3、有管理经验。

　　公寓店长岗位职责 5

　　1、负责强弱电力系统的运行管理。

　　2、负责变压器、高低压配电柜及控制设备的`维修保养和故障检修。

　　3、负责水泵房电气设备的维修保养及故障检修。

　　4、负责电梯、空调、冷冻设备动力电源供给。电机和控制电气一般由电梯、空调班自理，但对方力量或设备不足时，应积极配合支持。

　　5、负责餐厅、厨房、客房、洗涤动力设备电气的维护保养和故障检修工作。

　　6、负责公司范围内所有照明设备的保养和故障检修。

　　公寓店长岗位职责 6

　　1、熟悉并掌握政府及地方有关房地产和物业管理服务的政策、法规及相关规定。

　　2、掌握园区内物业空置动态情况，并熟悉入住业主相关情况。

　　3、接待业主、租户的投诉，并将投诉转往相关部门或上报，同时跟进投诉处理进程。

　　4、及时将投诉处理结果告知投诉人，并做好定期回访工作。

　　5、熟悉并掌握管理中心入住、二装及所有相关手续的办理流程，提高工作效率。

　　6、自觉学习，不断更新知识，提高自身的作业技能，在办理各项手续时，认真做好相关的提示工作。

　　7、熟悉物业公司所有有偿服务内容及收费标准，并认真做好宣传工作。

　　8、每日巡视检查公众区域清洁、设施、保安情况。

　　9、具有团队意识，积极协助其他部门人员的工作。

　　10、成为业主/用户与物业公司协调沟通的纽带。在做好物业管理服务工作宣传的.同时，认真记录业主/租户对物业公司工作的意见及建议，及时上报主管。

　　11、配合销售部做好交/验房工作。

　　12、完成主管交付的其他工作。

　　公寓店长岗位职责 7

　　1、负责公司所有电梯的运行管理。

　　2、负责公司所有电梯及附属设备的维修保养和故障检修工作。

　　3、负责各轿厢（不包厢内）、井道及井道底、各梯整流、控制柜、变频器的.清洁。

　　4、负责各电梯照明及内选外呼指示的巡查和检修。

　　5、负责公司自动门的维修保养和故障检修。

　　公寓店长岗位职责 8

　　岗位职责：

　　1、负责门店运营管理工作，完成公寓门店的运营计划；

　　2、采取有效措施保障公寓门店满租率和增值服务目标的实现；

　　3、及时掌握公寓门店的运营状态，联系安排房间维修和保养维护；

　　4、建立、维护良好的公共关系（客户关系、邻里关系、社会关系），及时处理突然事件；

　　5、处理客户投诉，不断改善公寓门店的'运维工作；

　　6、定期进行运营状况分析，搜集整理周边市场产品价格和公寓销售策划建议；

　　7、积极完成上级指派的其他工作。

　　任职要求：

　　1、本科或以上学历，具有服务式公寓，五星级酒店管理等经验的优先考虑；

　　2、具有较高的团队凝聚力及突发事情的处理能力。

　　公寓店长岗位职责 9

　　工作职责：

　　1、执行运营标准，主动配合与支持店长交予的`各项任务，及时反馈；

　　2、负责公寓销售、招租，租客接待及手续办理；

　　3、解决租户需求，处理报修、投诉等日常服务工作；

　　4、维护客户关系，组织租户活动，提升客户满意度；

　　5、基于客户的需求，对门店的运营管理、活动等各方面提出创新、灵活的解决方案。

　　6、负责制定推广策略、撰写活动推广文案；

　　7、负责门店视觉设计、海报设计；

　　8、第三方商务合作、社群拓展、活动执行；

　　任职要求：

　　1、良好的服务意识和沟通能力；

　　2、待人热情、真诚，亲和力强；

　　3、积极主动，善于学习自律性强；

　　4、本科学历，酒店/公寓等相关岗位经验者优先。

　　公寓店长岗位职责 10

　　1、负责制定、贯彻、落实本部门岗位责任制，制定工作要求、工作目的以及建立各项管理制度；

　　2、全面负责物业管理服务工作，负责中心内所有工作质量，保证为用户提供良好的管理与服务；

　　3、认真做好住宅小区的日常管理工作，爱岗敬业，有高度的责任心，热爱本职工作；

　　4、负责制定本部门工作计划和物品需求计划，并保证计划的贯彻执行。

　　5、负责指导、监督，检查本部门各项工作及下属人员的工作完成情况；

　　6、负责全院职工暖费补贴的造表工作；

　　7、负责水、电、暖费、卫生费的.收缴工作；

　　8、认真完成住宅小区的绿化、美化、清洁工作；

　　9、认真检查住宅使用情况，及时做好检修工作；

　　10、负责受理客户投诉，组织客户意见征询活动，定期了解客户对中心各项服务的意见及建议。

　　11、完成后勤处下达的其它任务。

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