在现在社会，岗位职责使用的频率越来越高，制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁？下面是小编收集整理的dcc主管岗位职责，欢迎大家分享。

dcc主管岗位职责1

　　岗位职责：

　　1、负责销售部dcc员工销售业务管理与监督。

　　2、网站浏览，各网站线索跟进，电话邀约及时跟进。

　　2、根据公司总经理下达的工作目标，制定完善的实施方案。

　　3、按计划推行在工作中严格执行销售管理的各项指标、政策和程序。

　　4、主动协调各相关部门工作，为公司培养骨干力量。

　　5、与下属员工保持良好沟通，不断学习努力创新，确保完成全年的'各项任务。

　　岗位要求：

　　1.较强的语言表达能力、组织沟通协调能力，有团队精神；

　　2.性格开朗、热情，有较强的客户服务精神；

　　3.有品牌4s店管理经验者优先。

dcc主管岗位职责2

　　1、负责电话营销团队的管理工作

　　2、负责管理公司网站,提高目标群体访问量和转化率;

　　3、电话营销部门日常工作管理及工作分配,监督进程和质量;

　　4、日常制定培训计划培训下属,指导成员完成个人目标;

　　5、更新与检查每月、周、日的dcc各项报表,对潜客来源、到店、成交、战败等数据进行分析;

dcc主管岗位职责3

　　dcc主管/电销主管佛山市骏威龙艾普汽车贸易有限公司佛山市骏威龙艾普汽车贸易有限公司,骏威龙艾普1、负责电话营销团队的管理工作

　　2、负责管理公司网站,提高目标群体访问量和转化率;

　　3、电话营销部门日常工作管理及工作分配,监督进程和质量;

　　4、日常制定培训计划培训下属,指导成员完成个人目标;

　　5、更新与检查每月、周、日的dcc各项报表,对潜客来源、到店、成交、战败等数据进行分析;

　　任职要求:

　　1、大专以上学历,热爱汽车,具备汽车知识,熟悉市场行情

　　2、有电销和电销管理经验优先;

　　3、良好的.沟通能力、团队管理能力;

dcc主管岗位职责4

　　dcc主管岗位职责

　　dcc主管/经理广东鸿粤汽车销售集团有限公司广东鸿粤汽车销售集团有限公司，鸿粤1、负责dcc团队的管理工作

　　2、负责管理公司网站，提高目标群体访问量和转化率;

　　3、dcc部门日常工作管理及工作分配，监督进程和质量;

　　4、日常制定培训计划培训下属，指导成员完成个人目标;

　　5、更新与检查每月、周、日的dcc各项报表，对潜客来源、到店、成交、战败等数据进行分析;

　　任职要求:

　　1.大专以上学历，营销专业优先

　　2.沟通能力强，抗压能力好

　　3.有电销工作经验，并有两年以上电销管理经验优先考虑;

　　4、良好的'沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，心理素质佳;

　　5、有较强的事业心，勇于面对挑战;

　　微信分享

dcc主管岗位职责5

　　职责描述：

　　岗位要求：

　　英语或者日语流利

　　word，excel，powerpoint等方面的良好技能

　　良好的沟通能力

　　良好的团队精神

　　能够在压力下工作

　　问题解决和解决问题的态度

　　大学本科毕业

　　一定要2年至3年的汽车生产控制经验

　　跨国公司的工作经验优先

　　35岁以下

　　岗位职责：

　　负责配件安排和实施生产控制活动，确保新车事件按时进行，并按要求采用新设计杆部件。

　　新车管理

　　pt订单的部分安排

　　pt订单发放

　　跟踪/报告到货和送货

　　主计划控制项目管理

　　新/风险供应商评估与审计

　　通过里程碑加强管理活动作为项目控制员，确保每个事件保持准时。

　　设计笔记问题管理

　　检查和调整供应商的采用状态，按要求控制新的杠杆部分

　　减少开放式设计说明的库存

　　船舶时间表（vtt）创建和修改该地区的`负责人

　　创建新的vtt，如果有任何新项目

　　一年延长目前的vtt两次

　　如果任何进度更改，修改vtt

　　其他

　　常规：

　　基本数据维护

　　与相关部门沟通

　　与海外工厂/供应商/外包公司沟通

　　定期团队会议

　　kpi 行动计划实施

　　主管的其他任务要求

　　岗位要求：

　　学历要求：不限

　　语言要求：不限

　　年龄要求：不限

　　工作年限：无工作经验

dcc主管岗位职责6

　　岗位职责：

　　1.年度/月度网络销售方案的制定、跟踪和落实，保证完成公司、厂家下达的销售任务；

　　2.监督、指导、考核电销专员的各项工作，对销售线索进行统计、分析，促成最终成交；

　　3.制定销售策略、销售话术及电销专员的销售、培训计划；

　　4.销售市场信息的收集与反馈，提供竞品促销、产品等信息；

　　5、完成领导安排的其他工作。

　　职位要求：

　　1.3年以上4s店车辆销售经验，1年以上的电销销售管理工作经验；

　　2.熟悉汽车销售流程及具备良好的.汽车销售技巧与培训能力；

　　3.良好的沟通及团队管理能力，应变力强。

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